Pár szó a megtartásról

A munkatársak megtartása a menedzser, nem pedig a HR feladata. A HR feladata nem mindenféle „top-down policy” kidolgozása, majd rákényszerítése a menedzserre, hanem az ő segítése.

Megtartani ugyanis egyen-egyenként tudjuk az embereinket, erre pedig csak a menedzser képes, minden vállalati policy túl általános, túl lassú és túl késő.…